“五·一”国际劳动节即将来临，这是全世界劳动者的节日，更是对“劳动光荣”的最好诠释。为表彰先进，树立典型，雪洋下发了《关于评比2008年第一季度各部门先进工作者的通知》文件，文件中对评先原则进行了界定，并确定了先进员工应享受的待遇等。
各部门在接到通知后，积极踊跃地对本部门今年一季度工作积极、乐于助人、技能突出、遵纪守规等表现优异的员工进行了评比。本次各部门参选人数是按照10%的比例进行的；人数少的部门较好评比、易筛选，但像生产设备部、销售管理部这些部门却有些为难了，为什么？因为在一季度的生产、销售工作中，涌现出来的优秀员工远远超出了分配到的比例，每一个都很优秀，每一个都很努力，每一个工作都很积极：生产上的员工，在2月份的销售旺季，为满足市场需求加班加点，很多员工就餐都是匆匆而就，他们连续奋战，有的主动取消了调休或假期；我们雪洋公司在市内有11个营业所，每个营业所负责市内或郊县界定的销售区域，为了满足市场需求，为了满足客户需要，每个营业所的员工，无论是所长、销售主管还是送货工，都把工作放在第一位，不畏冬末的严寒，看淡个人得失，每天下班都是披星戴月，涌现出来了像营业一所所长杜凤荣、八所所长马宁这样一批优秀员工。他们都是雪洋公司的骄傲，是雪洋公司灿烂的明天，他们一双双冻得通红的手、一张张纯朴的笑脸，都让我们的镜头定格在了那一瞬间。为了缓解生产、物流压力，销售管理部、行政人事部、生产部、财务部的员工也都自发得参与了进来，很多部门员工帮助物流发货一直发到晚上十二点多、甚至凌晨一两点。累是确实累，但心里却充满了欣喜和满足，因为那一辆辆满载着我们公司产品的车就是我们雪洋公司2008年腾飞的缩影，是市场对我们的认可。最终，各部门共评选出48名先进工作者，他们都是工作中的尖子、技术上的能手，都是雪洋公司员工中的杰出代表和标杆。
五月，是一个充满希望的季节，绿树将更加葱笼，花儿也会灿烂无比，而我们的饮料系列产品也将迎来销售旺季。让我们携起手来，继续发扬“五·一”劳动精神，学习先进员工们不畏困难、勇挑重担、无私奉献的精神，为雪洋的美好明天更加努力吧！
