职工心中的好当家——记三阳盛食品有限公司总经理毛铭强

近年来，在市场竞争浪潮的搏奕中，毛铭强同志团结班子人员，带领全体员工，开拓创新，奋力前行，取得了骄人的工作业绩，先后被评为静安区先进生产者、文明职工和九百集团优秀共产党员。

正确决策定位，坚持错位经营

毛铭强同志善经营，精管理，坚持以消费需求为导向，走出了一条有特色的符合企业实际的发展之路。经过认真细致的市场调查，他根据商店的地理位置、客流情况和周边环境，提出了“扬长避短，错位经营”的工作思路：在经营品种上着力突出南北货、休闲旅游食品、食品礼品三大系列，并以散装为主；在进货方法上彻底改变坐商行为，主动到市场上去找新品、寻俏品；在营销手段上紧紧抓住元旦春节、中秋国庆、冬令滋补三大旺季，不失时机进行促销。在他的正确决策下，企业形成了商店自有的鲜明特色，拥有了一大批固定的消费群体，经营效益逐年稳步提高。2003年实现销售3670万元，利润253万元，同比分别增长了7.9%和110.83%.今年1-4月，已实现销售1938万元，利润186万元，同比分别增长了26.01%和84.16%,连续多年名列九百食品公司综合考评第一名，多次受到前来商店视察工作的区委、区府领导的好评，上海东方电视台东广新闻频道、上海电视台新闻综合频道、静安有线电视台也先后作了专题报导。

树立诚信理念，重视文明建设

在企业经济发展的同时，毛铭强同志也十分关注企业的精神文明建设。在商店连续六届获区文明单位的基础上，去年他又提出了争创市级文明单位的目标。为了把工作落到实处，他经常召集班子人员商量研究创建工作，利用班组学习和职工会议进行宣传动员，引导员工牢固树立“以诚经商，取信于民”和“顾客的满意，就是我们的追求”的诚信服务理念，建立企业诚信档案，坚持以诚信、质量和服务取信于顾客。在他的提议下，商店开展了为期一年的“争创文明，淘汰末位”的劳动竞赛，从销售、服务、遵章、协作等方面对员工考核评定，极大地调动了员工的积极性，推进了企业两个文明建设的同步发展。

坚持廉洁自律，维护企业利益

毛铭强同志始终以企业利益为重，不谋私利，不拿原则做交易，多次拒绝客户请客送礼。在企业里他处处精打细算，商店设备更新、添置经营用具时，货比三家，节约费用；出差或走访市场时，自备相机拍摄产品，自费冲印胶卷，尽量寄宿廉价的旅店；而每次捐款捐物帮困救灾时，他又是最多的一个。

毛铭强同志就是这样，时时严格要求自己，处处为企业、职工谋利益，羸得了员工的信任，大家一致称赞他是勇于开拓、善于经营的好经理；热爱企业，乐于奉献的好领导；廉洁自律，一心为公的好党员。